Notícia

Esse aumento da presença feminina no empreendedorismo é resultado de uma combinação de fatores. A maior conscientização sobre a igualdade de gênero, a luta por oportunidades equitativas no mundo dos negócios e o incentivo de políticas públicas voltadas para o apoio ao empreendedorismo feminino têm impulsionado essa tendência. Além disso, a crescente representatividade de mulheres […]

Cada vez mais empresas procuram desenvolver lideranças femininas para aumentar a diversidade e atingir melhores resultados. O mundo corporativo está em um novo cenário em relação à liderança feminina. Vivemos um momento histórico em que, na maior parte dos países do mundo, há mais mulheres inseridas no mercado de trabalho do que nunca. Nesse sentido,

Estudo da Bain & Company, realizado em parceria com o LinkedIn, mostra como a presença feminina ainda é fraca. No mundo corporativo, as mulheres já comemoram algumas vitórias, porém ainda existem barreiras que devem ser superadas para que a participação feminina seja mais representativa. Um estudo realizado pela consultoria Bain & Company, em parceria com

Veja onde é possível buscar apoio para atuar como MEI e liderar no mundo dos negócios. A PNAD (Pesquisa Nacional de Amostras por Domicílio) apontou, em 2022, que o número de mulheres empreendedoras no Brasil chegou a cerca de 10 milhões, ou seja, elas representam o percentual de 34% de mulheres donas de seu próprio